Connect with us

Actualitate

Facilități pentru angajarea tinerilor cu dizabilități

Published

on

Fundaţia Health Action Overseas (HAO) derulează în Romănia un proiect dedicat tinerilor cu dizabilităţi, cu scopul creşterii accesului pe piaţa forţei de muncă, prin aplicarea unor măsuri optime în procesul de ocupare a acestora.

Datorită proiectului LEAD, firmele interesate să se implice în îmbunătăţirea situaţiei privind ocuparea tinerilor cu dizabilităţi vor beneficia de informare şi consultanţă în domeniul angajării asistate, de cursuri de formare pentru specialişti în angajare asistată, precum şi de un ghid de bune practici în angajarea tinerilor cu dizabilități.

„În condiţiile în care deficitul de forţă de muncă, cel puţin în anumite domenii este o problemă reală, orientarea către tineri cu dizabilităţi poate fi o soluţie potrivită, mai ales că statul oferă o serie de facilități fiscale, deloc de neglijat, pentru angajarea acestora. Mai mult, apelând la programul nostru de angajare asistată, serviciile de recrutare, pre-screening şi de formare şi sprijin la locul de muncă sunt oferite gratuit. În plus, companiile îşi reduc semnificativ riscul privind selecția nepotrivită a angajatului, întrucât specialiştii noştri realizează o analiză detaliată a locului de muncă şi a postului pentru a asigura o potrivire între necesitățile angajatorului şi abilitățile şi competențele potențialului angajat”, afirmă Nicolae Dobrescu, director executiv al HAO şi managerul proiectului LEAD (Labour market Employment for young Adults with a Disability).

Proiectul este cofinanţat din EEA and Norway Grants Fund for Youth Employment şi este implementat de un consorţiu transnaţional condus de către HAO, din care mai fac parte parteneri din: Lituania, Portugalia şi Marea Britanie, în calitate de partener expert.

Pentru a aplica cele mai potrivite măsuri şi pentru a adapta corect modelul britanic la specificul fiecărei ţări, s-a pornit de la situaţia ocupării pe piaţa muncii a tinerilor cu dizabilităţi.

Astfel, în România, potrivit concluziilor raportului naţional realizat în cadrul LEAD, una dintre principalele carențe în privinţa accesului pe piaţa muncii o constituie necunoaşterea potenţialului persoanelor cu dizabilităţi și, de aici, lipsa orientării profesionale corespunzătoare. Pentru a contribui la rezolvarea acestor probleme, comune celor trei țări, în fiecare există câte un Centru de Servicii de Angajare Asistată şi un Centru de Resurse în Angajare Asistată, unde tinerii cu dizabilităţi beneficiază de: profilare vocaţională, consiliere pentru creșterea încrederii în sine, instruire și dezvoltarea abilităților, pregătire în vederea angajării, sprijin la locul de muncă şi în afara lui.

 

Sursa: hao.org.ro

 

 

Actualitate

DGASPC Constanţa caută asistenţi maternali

Published

on

Autoritatea Națională pentru Drepturile Persoanelor cu Dizabilităţi, Copii şi Adopţie, în parteneriat cu Direcția Generală de Asistență Socială și Protecția Copilului Constanța, implementează proiectul ,,TEAM-UP – Progres în calitatea îngrijirii alternative a copiilor”.

Pentru realizarea obiectivelor asumate, DGASPC dezvoltă rețeaua de asistenți maternali, la nivelul județului Constanța. Condiţiile necesare pentru desfăşurarea activităţii de asistent maternal profesionist, prevăzute de legislaţia actuală, sunt:

  • solicitanţii nu pot îndeplini cumulativ calitatea de asistenţi personali şi asistenţi maternali profesionişti;
  • solicitanţii nu pot îndeplini cumulativ calitatea de pensionari şi calitatea de asistenţi maternali profesionişti;
  • solicitanţii trebuie să aibă drept de folosinţă asupra locuinţei (demonstrat cu acte) şi să asigure o cameră separată, amenajată special pentru copiii ce urmează a fi primiţi în plasament ;
  • solicitantul trebuie să primească aviz favorabil exercitării profesiei de asistent maternal profesionist, în urma evaluării psihologice efectuată de psihologul Biroului Alternative de Tip Familial din cadrul DGASPC (vor fi supuşi evaluării psihologice toţi membrii familiei cu care locuiesc persoanele care doresc să devină asistenţi maternali);
  • solicitanţii să aibă o stare de sănătate bună, atestată prin certificat medical eliberat de policlinica teritorială.

Informaţii suplimentare se pot obţine de la Serviciul Management de Caz pentru Copil – Biroul Alternative de Tip Familial, din Constanța, str. Ciprian Porumbescu nr. 2, de luni până joi între orele 8:00 -16:30 și vineri în intervalul orar 8:00 – 14:00, sau la numărul de telefon 0241.488.648.

 

Continue Reading

Actualitate

Autorități în alertă la Constanța

Published

on

La Constanța autoritățile sanitar-veterinare sunt în alertă. A fost confirmată gripa aviară la încă două lebede găsite moarte, pe plaja de la Eforie Sud, iar la Negru Vodă s-a confirmat gripa africană porcină în gospodaria unui localnic. La nivelul celor două primării au fost deja dispuse măsuri de prevenire a extinderii bolilor.

Primele lebede la care s-a confirmat prezența gripei aviare au fost în portul Constanța. De această dată însă vorbim de exemplare aflate pe plaja din Eforie Sud. Confirmarea a venit în urma cu câteva zile, drept urmare au fost anunțate toate structurile implicate pentru aplicarea măsurilor ce se impun în astfel de cazuri. Până în prezent au fost confirmate cinci cazuri de influență aviară la 18 lebede din Portul Constanța și Eforie Sud.

Primăria din Eforie va trebui acum să facă un recensământ și să identifice exploataţiile din zonă ce deţin păsări domestice și sălbatice, iar acestea să fie ținute pe cât posibil în spații închise ca să nu vină în contact cu alte păsări domestice sau salbatice.

Și cum o problemă nu vine singură, la Negru Vodă, Direcția sanitar-veterinară a confirmat un focar de pestă porcină africană la porcii domestici dintr-o exploatație non-profesională. S-a decis  punerea sub supraveghere sanitară veterinară a exploatației, uciderea suinelor și ecarisarea acestora, dezinfecţia exploatației afectate, a spațiilor de cazare ale porcilor, a perimetrelor, a ustensilelor şi a obiectelor potenţial contaminate.

Au fost stabilite zonele de restricții sanitare veterinare, în jurul gospodăriei afectate, respectiv o zonă de protecție cu o rază de 3 km și o zonă de supraveghere cu rază de 10 km.

Reamintim faptul că prezenţa virusului în ţara noastră a fost semnalată pentru prima oară, în judeţul Satu-Mare.

Continue Reading

Actualitate

Polițist înjunghiat la Eforie

Published

on

Marți seară. Era puțin trecut de ora 21, când un localnic din Eforie a sunat la 112 și a anunțat că un individ recalcitrant tulbura liniștea și ordinea publică. La fața locului s-a deplasat un echipaj care mai întâi a încercat să îl legitimeze pe bărbatul pus pe harță.  A refuzat însă, astfel că polițiștii au încercat să îl imobilizeze, moment în care însă acesta a scos o arma albă și l-a înjunghiat pe unul dintre ei, în zona abdominală.

În încercarea de a-l opri, colegul polițistului rănit a tras două focuri de armă în plan vertical, însă individul s-a făcut nevăzut. Zeci de polițiști și jandarmi au organizat mai multe filtre și au periat localitatea. În cele din urmă l-au găsit pe bărbat pe faleza din  Eforie.

Bărbatul locuiește în New York, iar în România, la Eforie venise în vizită la mama lui. Are dublă cetățenie română și americană. Polițiștii spun că nu consumase alcool însă nu exclud că bărbatul să fi fost sub influența stupefiantelor.

Polițistul rănit a fost transportat la Spitalul Județean Constanța, iar medicii spun că deși rana suferită este una destul de profundă, starea lui de sănătate este stabilă.

Agresorul va fi cercetat pentru infracțiunea de ultraj însă dacă polițistulul va necesita un număr mai mare de îngrijiri medicale, atunci și încadrarea juridică va fi schimbată.

Continue Reading

Trending

Copyright © 2020 CityPressConstanta